Ввиду того, что справки не было неделю (я в это время еще находилась в отпуске) меня лишили премии.
Вопрос №3891030
из г. Брест
опубликован 02.05.2014, 22:00
опубликован 02.05.2014, 22:00
Во время отпуска заканчивался медосмотр. Я прошла его вовремя, однако справку занесла с недельной задержкой, но до выхода на работу. Ввиду того, что справки не было неделю (я в это время еще находилась в отпуске) меня лишили премии. Насколько это законно? Заранее благодарю.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 589
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 387
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 263
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Отказ работодателя принять справку о продлении отпуска - правомерен ли он?
Беременная сотрудница ушла на неоплачиваемый отпуск, но работодатель требует ее немедленного возвращения - что делать?
Оплачивается ли больничный, если заболел ребенок во время отпуска?
Может ли работодатель отказать в учебном отпуске, если справка предоставлена не вовремя?
Выплата краевой премии сотрудникам - законно ли не предоставить премию сотруднику, который был в отпуске и уходит в отставку?
Как в этом контексте трактовать ст. 260 ТК и в течение какого срока после выхода я могу оформить этот отпуск?
Отпуск по контракту - лишение премии за физическую подготовку законно?
Отпуск во время сессии - будет ли он оплачиваться и продлеваться?
Ограничение отпуска - специалист ОК разрешает только 1 неделю, несмотря на 3 года стажа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут