Сергей
18.08.2015, 08:11
Как предоставляться ежегодный оплачиваемый отпуск вне графика отпусков и вправе
Подробнее
Не согласие с работодателем по графику отпусков - как перенести ежегодный отпуск на другой месяц?
• г. Новосибирск
Работодатель поставил меня в график отпусков в один и тот же месяц с моим учебным отпуском! Говорит что ему всё равно и я пойду в этот месяц в ежегодный отпуск... при том что график отпусков был показан буквально за месяц до сессии и после того как я с этим не согласился, он в графике отпусков расписался за меня! НА время сессии я беру учебный отпуск и не хочу чтобы ежегодный отпуск был в этот период. Что можно сделать и как поступить, чтобы работодатель перенёс оплачиваемый ежегодный отпуск на другой месяц? Имеет ли работодатель право расписываться за меня в журнале отпусков и когда он должен был меня с ним ознакомить?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
07.05.2014, 20:18,
г. Новосибирск
Имеет ли работодатель право расписываться за меня в журнале отпусков и когда он должен был меня с ним ознакомить? -нет.
График отпусков согласно ст.123 ТК РФ является обязательным для сторон трудового договора.
СпроситьПожаловаться
Кирилл
20.12.2012, 06:31
Обратился к работодателю с просьбой взять дни в счет отпуска (около 15) перед учебным отпуском (25 дней), на что работодатель ответил, что при приеме на работу предупреждал, что не оплачивает учебные отпуска.
Подробнее
Николай
19.01.2019, 17:17
Ситуация следующая. По графику основной отпуск совпадает вместе с учебным. Работодатель отказывается перенести основной отпуск на другое время. Настаивает на том, чтобы я во время основного отпуска сдал сессию, а справку-вызов не приносил.
Подробнее
Александр
28.10.2016, 09:41
На работе составляется график отпусков и мой начальник в курсе того, что я учусь в ВУЗе, что это моё первое высшее образование, я уже уходил в учебный отпуск по этой причине на данном предприятии. Подозреваю,
Подробнее
Дмитрий
06.08.2015, 18:38
В декабре 2014 перед утверждением графика отпусков расписался в предполагаемом графике. Далее был приказ, который утвердил данный график, с которым под роспись я не ознакамливался. В июле 2015 перед отпуском работодатель не отпустил в отпуск по графику, отказал устно.
Подробнее
Людмила
23.03.2012, 08:11
Учебный отпуск совпал с очередным отпуском. Администрация считает учебный отпуск - это не та уважительная причина, по которой можно перенести очередной, хотя при составлении графика очередности отпусков я поставила их в известность о сроках учебной сессии,
Подробнее
Наталья
09.12.2020, 21:03
Роспись сотрудника в графике отпусков. Здравствуйте. Не отпускают в отпуск по графику, ссылаясь на отсутствие моей росписи в графике отпусков. Обязательно ли сотруднику расписываться в утверждённом графике отпусков, чтобы график был действительным, чтобы я могла требовать отпуск точно по графику.
Подробнее
Теплоухов Роман Михайлович
01.03.2020, 11:30
Я работаю и учусь на заочном отделении, отработал год не воспользовавшись отпуском. Работодатель не дает мне его в связи с тем, что я пользуюсь учебным отпуском. Обязан ли работодатель представить мне ежегодный оплачиваемый отпуск перед моим учебным к примеру?
Подробнее
Юлия
08.10.2018, 06:26
Если оплачиваемый учебный отпуск совподает по датам с ежегодным оплачиваемым отпуском, то продлевается ли ежегодный отпуск на время учебного отпуска и оплачивается ли учебный отпуск в таком случае?
Подробнее
Александр
04.06.2017, 04:39
Я обучаюсь, заочно, в университете. По графику отпусков, должен был идти в очередной отпуск в мае месяце и, на этот же месяц совпал учебный отпуск, началась сессия... Могу ли я, идти в очередной отпуск, сразу, после учебной сессии, которая заканчивается в середине июня? Что об этом гласит закон?
Подробнее
