Вопрос о предоставлении трудового отпуска перед увольнением в случае отсутствия прогулов

Могу ли я подать новое заявление на увольнение с новой, более ранней датой, но соблюдая 14 дневный срок.

Одновременно с заявлением на увольнение я подал заявление на предоставление неиспользованного отпуска за прошлые годы и текущий год, администрация в предоставлении отпуска мне отказала. Мотивируя отказ, необходимостью закончить выполнение порученной работы.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Дата увольнения будет 1 июля?

Написала заявление о предоставлении отпуска с 28 июня 2010, 17 июня 2010 планирую написать заявление об увольнении, как положено за две недели. Дата увольнения будет 1 июля? Либо другая?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как указать дату увольнения, если последний день отпуска выпадает на выходной?

Я ухожу в отпуск. Но в отпуске собираюсь написать заявление на увольнение. Последний день отпуска 13 июля - воскресенье, выходной. Каким числом мне ставить дату увольнения?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Как правильно проставить дату увольнения в трудовой при выпадении последнего дня отпуска на воскресенье?

Отпуск с 16 июня по 13 июля. 26-27 июня собираюсь написать заявление на увольнение. Последний день отпуска (13 июля) будет днем увольнения. Выпадает на воскресенье. Какую дату ставить в трудовой? И если проставить понедельник, то нужно ли будет его отрабатывать?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Возможно ли прерывание отпуска и вызов на работу после написания заявления на увольнение в отпуске?

Я иду в отпуск и хочу уволиться в отпуске (не с последующим увольнением). Мой отпуск с 15 июня по 26 июля. Если я напишу заявление на увольнение 18 июня (это за 5 недель до окончания отпуска), в котором попрошу уволить меня 26 июля,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правильность указания даты увольнения после отпуска - 18 июня - 23 июля

По поводу увольнения. 18 июня я написала заявление на увольнение. А с 02 июля по 23 июля (на 21 календарных дней) очередной отпуск в заявление указано прошу уволить 23 июля это первый рабочий день после отпуска.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли отправить меня в следующий отпуск после июля, если я уже отгулял отпуск в этом году?

Я устроился на работу 1 июня 2011 года. В этом году (2016) отпуск отгулял в июле. Могут - ли меня отправить в следующий (2017) отпуск после июля месяца?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Когда будет считаться день увольнения при написании заявления на увольнение в первый день отпуска

У меня отпуск 21 день, с 5 июня. Я хочу написать заявление на увольнение в первый день отпуска. Когда будет считаться день увольнения? Через 14 дней после написания заявления или в последний день отпуска? И почему?

Подробнее

Интересно

1 ответ

А раз администрация продлила трудовой договор, а я не настаивала на увольнении, увольнение незаконно?

Я написала 30 июня заявление на отпуск с последующим увольнением с 6 июля (после конфликта с руководителем). Приказ на отпуск издали 30 июня на отпуск с 1 июля (исправив в заявлении 6 на 1). 9 июля написала заявление на отзыв увольнения.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Подскажите, продлевается ли отпуск, при увольнении.

С 14 июня по 12 июля нахожусь в очередном отпуске. В отпуске написано заявление на увольнение с 12 июля, но с 8 июля по 20 июля больничный лист. Подскажите, продлевается ли отпуск, при увольнении.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о предоставлении трудового отпуска перед увольнением в случае отсутствия прогулов

Бесплатный вопрос юристам онлайн