Вопрос о статусе работника, находящегося на больничном при закрытии магазина
опубликован 23.05.2014, 09:40
У меня закончился срок действия срочного трудового договора 20.05.14, но 19.05.14 я пошла на больничный на котором сейчас нахожусь. Сегодня узнала что магазин в котором я работала закрывают. Скажите пожалуйста, если я на больничном значит я еще числюсь в этом магазине? Я попадаю под сокращение или уже нет?
Алена!
К сожалению, ТК РФ прямо запрещено увольнять работников только по инициативе работодателя. Прекращение срока действия трудового договора - не является инициативой работодателя.
Но, если 19.05 (последний день работы) работодатель не провел процедуру увольнения, договор считается продленным на неопределенный срок - со всеми причитающимися Вам гарантиями и компенсациями, связанными с ликвидацией организации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 52 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Прокопьевск
Похожие вопросы
Последствия закрытия магазина - буду ли я сокращен и какие выплаты мне положены?
Какие права имеет администратор магазина при сокращении по обоюдному согласию в случае наличия несовершеннолетнего ребенка?
Что делать, если магазин закрывается или переводят в другой - права работника и действия при сокращении штата
Права работника при закрытии магазина ИП - возможность выбора под сокращение или требование предоставления нового рабочего места
Я работаю в магазине 5 месяцев сейчас магазин закрывают я попадут под сокращение или нет.
Отказали в оплате больничного после закрытия магазина - какие дальнейшие действия?
02.10 г. у меня заканчивается срок действия срочного трудового договора.
Несоблюдение прав сотрудников в декрете - разрешено ли переводить без согласия их на другие магазины при закрытии магазина Дикси?
Влияние закрытия магазина на декретный отпуск и пособие - Что ждет меня?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут