
Трудовой коллектив в качестве кредитора - возможность в рамках процедуры банкротства при наличии задолженности по заработной плате
опубликован 05.06.2002, 14:12
Может ли трудовой коллоектив выступить в роли кредитора при при введении процедуры банкротства, если имеется большой долг по зарплате.
Для банкротства, в том числе подачи заявления о банкротстве, принимаются во внимание требования, к которым, согласно закону, требования по зарплате не относятся. Работники имеют определенные преимущества (в частности, требования по зарплате - требования второй очереди, практически перед всеми остальными кредиторами, опережают их только требования по возмещению вреда), также и мировое соглашение может быть подписано только при погашении задолженности по зарплате, но выступить в качестве заявителя в деле о банкротстве и иметь права конкурсного кредитора при банкротстве работники не могут.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 453 Поиск Регистрация
Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Суд может отклонить бессмысленные стадии банкротства и перейти к конкурсному производству - выгода для кредиторов?
Как завершить процедуру банкротства после самоотвода финансового управляющего?
Какие последствия возникают, если кредитор не заявляет свои требования в процессе банкротства ИП?
Кредитор отказался от требований к должнику в процессе банкротства

Когда считать неустойку по договору займа - на момент введения процедуры банкротства или на момент подачи заявления кредитором?
Правомерность продолжения исполнительного производства после банкротства - случай требования кредитора
Возможно ли возбудить уголовное дело по статье 196 без процедуры банкротства, если заявление о банкротстве не рассмотрено?
По решению суда должника обязали передать кредитору имущество.
