Державний службовець - як відпочити, взявши 15 днів відпустки після переведення в іншу адміністрацію?
опубликован 09.06.2014, 13:25
Про відпустки
Верховна Рада України; Закон від 15.11.1996 № 504/96-ВР
Стаття 9. Обчислення стажу роботи, що дає право на щорічну відпустку
Якщо працівник, переведений на роботу на інше підприємство, повністю або частково не використав щорічні основну та додаткові відпустки і не одержав за них грошову компенсацію, то до стажу роботи, що дає право на щорічні основну та додаткові відпустки, зараховується час, за який він не використав ці відпустки за попереднім місцем роботи.
Стаття 24. Грошова компенсація за невикористані щорічні відпустки
У разі переведення працівника на роботу на інше підприємство грошова компенсація за не використані ним дні щорічних відпусток за його бажанням повинна бути перерахована на рахунок підприємства, на яке перейшов працівник.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Право на компенсацію при скороченні для інваліда 3 групи, який працює держслужбовцем - який закон захищає?
Сколько дней отпуска положено перед декретом, если задолженность составляет 30 дней?
Продление отпуска при больничном - сколько дней положено?
Чому мені відмовили в малозабезпечені допомозі?
Расчет продления отпуска в случае больничного - сколько дней и когда можно гулять?
Сколько дней отпуска положено мне по закону, если я уже брала 2 недели отпуска и планирую еще 2 недели?
Оставшиеся дни отпуска для госслужащей и время их использования
Какая компенсация положена за оставшиеся дни отпуска после увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут