Могу ли я взять оплачиваемый отпуск по уходуза больной матерью?

Вопрос №413973
17.01.2007, 06:45 • г. Новосибирск

Мама тяжело больна (миелома), требует ухода и проживает одна в Читинской области. Родственников нет. Самостоятельно мама жить уже не может, ее надо перевозить в Новосибирск. Но в Читинской области надо продать дом, поэтому мне придется жить там и ухаживать за мамой в течение неизвестного времени (пока не продадим дом). я работаю в государственном университете. Могу ли я взять оплачиваемый отпуск по уходуза больной матерью? На какой срок? Как он будет рассчитан? Какие документы я должна представить по месту работы? Работаю в этом институте с 1996 г.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Омельчук А.А. 5.0

24.01.2007, 11:53,

г. Москва

Действующее трудовое законодательство не предусматривает дополнительных оплачиваемых отпусков в связи с семейными обстоятельствами. Однако, согласно ст.128 Трудового кодекса РФ (ТК) по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Продолжительность такого отпуска определяется по соглашению сторон.

Кроме того, согласно ст.335 ТК педагогические работники образовательных учреждений не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года. Порядок и условия предоставления такого отпуска определяются учредителем и (или) уставом образовательного учреждения и могут быть предусмотрены в специальном положении, утвержденном ученым советом вуза.

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 88 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59