Как поступить в случае беременности при закрытии точки работы без больничного и декрета?

Вопрос №4145035 из г. Саратов
опубликован 10.06.2014, 12:11
Работаю 1 год в букмекерской конторе (ЗАО) , кассиром. Официальное оформление по трудовой книжке. У меня беременность 15 недель, в этой организации управляющий при приеме на работу сразу сказал, что у нас нет больничного и декрета и сейчас идет разговор о закрытии нашей точки (у нас их 4) ,на все 4 точки разные лицензии. Увольняться по собственному желанию я не хочу, как мне лучше поступить в этом случае? О своей беременности начальству еще не сообщала, а ложась в больницу брала за свой счет. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не увольняйтесь. будут принуждать - Вы имеете право обратится с жалобой в инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.

Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.

10.06.2014, 12:15
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Если вы работаете по ТКРФ они обязаны Вам предоставить все выплаты и отпуски.

10.06.2014, 12:17

Юридические услуги в Саратов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских