Сокращение должностей при выкупе организации - возможность отказаться от предложенной работы и выплаты при сокращении
Вопрос №4158170
из г. Курск
опубликован 11.06.2014, 22:42
опубликован 11.06.2014, 22:42
Я работаю на железной дороге, сейчас нашу организацию выкупает частник, на работе нам выдали письма о том что я иду под сокращение затем мне из той организации выдают приглашение на работу которое я подписала но там нет той должности которую я сейчас занимаю! Могу ли я написать отказ о том что я отказываюсь от предложенных мне должностей и пойти на сокращение? И могут ли они написать в трудовой книжке то что я была уволена по отказу от предложенных должностей, а не по сокращению? Как лучше поступить в данной ситуации и какие выплаты должна произвести организация при сокращении?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
написать в трудовой книжке то что я была уволена по отказу от предложенных должностей не могут
11.06.2014, 22:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Апеллируйте ст.
11.06.2014, 22:45
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Курске
Взыскание заработной платы
19
Оспаривание незаконного увольнения
17
Помощь в восстановлении на работе
17
Взыскание невыплаченной заработной платы
17
Судебное представительство
16
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
16
Консультации по трудовому законодательству
16
Составление претензий в трудовую инспекцию
15
Взыскание компенсаций больничного
15
Оспаривание записей в трудовой книжке
14
Изменение оснований увольнения
14
Коллективный иск к работодателю
14
Похожие вопросы
Организация проводит сокращение сотрудников и вызывает путаницу с письмами - какие правила увольнения и выплаты окладов?
Как правильно оформить заявление о поступлении на работу после сокращения и декретного отпуска?
Определение дня увольнения при получении трудовой книжки и дате уведомления о сокращении
Как получить компенсацию при предложении перевестись в другую организацию в связи с сокращением штата на работе?
Отмена сокращения работников и требование написания заявления о собственном увольнении
Вопросы о досрочном сокращении и выходном пособии в случае совместительства
Получение выходного пособия и последующее трудоустройство в ту же организацию - нарушение или соответствие законодательству?
Можно ли пойти на сокращение раньше указанной даты с сохранением выплат?
Перевод в другую организацию без выплат по сокращению - законен или нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут