А нужно оформлять организации - работодателю разрешение на прием иностранных граждан на работу, если это гражданин Таджикистана?
опубликован 01.02.2007, 13:03
В соответствии с п.9 ст. 13.1 Закона РФ "О правовом положении иностранных граждан в РФ" Работодатели или заказчики работ (услуг) вправе привлекать и
использовать для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан,
прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы,
и имеющих разрешение на работу, без получения разрешения на привлечение и
использование иностранных работников, но с обязательным уведомлением о
таких привлечении и использовании территориального органа федерального
органа исполнительной власти в сфере миграции и органа исполнительной
власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем
субъекте Российской Федерации.
Таким образом, разрешение нужно только самому работнику. Работодатель может оформить приглашаемому работнику разрешение на право его работы (это может сделать и сам работник без участия работодателя). Но оформлять разрешение на право привлечения иностранной рабочей силы для себя работодателю не нужно. Нужно будет только уведомить Службу занятости и ФМС о том, что приняли такого работника.
С уважением!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Да, организации нужно оформлять разрешение в миграционной службе о прием на работу граждан из Таджикистана не смотря на то, что у них без визовый въезд, то есть въезд в РФ по миграционным картам.
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Какие документы необходимо оформлять организации - работодателю при приеме на работу иностранных граждан?
Работодатели отказывают мне в приеме на работу, мотивируя тем, что им нужно разрешение на привлечение иностранных граждан.
Как правильно нанять иностранного сотрудника с разрешением на временное проживание и работу - необходимые документы и уведомления
Иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу.
Необходимость разрешения на привлечение ИРС для иностранных сотрудников с разрешением на работу в организации\n2)
Требуется ли разрешение на работу для иностранного гражданина с РВП в РФ и какова процедура привлечения иностранных
Гражданин (документы на гражданство РФ на оформлении) работает без разрешения?
Я гражданка Узбекистана, получила РВП, нужно ли моему работодателю иметь разрешение на прием на работу иностранных граждан?
Ограничения на найм иностранцев у зарегистрированных ИП в РФ - когда можно и когда нельзя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут