Как моя карьера в культурно-досуговом учреждении стала ограничена из-за отсутствия высшего образования?

Вопрос №4200296 из г. Санкт-Петербург
опубликован 18.06.2014, 10:36

Образование у меня среднее специальное, по специальности инструктор-организатор, работаю в культурно-досуговом учреждении, в организации работаю уже 13 лет, сменила ни одну должность, поднимаясь по карьерной лестнице. В данный момент у меня должность главного администратора, в 2012 году на меня наложили обязаности по управлению государственными и муниципальными заказами, в том же году за счет бюджетных средств я прошла курсы повышения квалификации по данному направлению. Теперь же работадатель заставляет меня получить высшее образование за свой счет, что для меня является финансово не возможно, в противном случае намекает на увольнение в связи с несоответствием, а точнее отсуствия высшего образования.

Спасибо.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Елена Сергеевна, Вас могут уволить только, если Вы не пройдете аттестационную комиссию и не будете соответствовать занимаемой должности. На должность главного администратора закон не предъявляет требование о наличии высшего образования (например, как у врачей). Вы можете предложить работодателю обучение за его счет без отрыва от производства.

18.06.2014, 10:39
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 2 минуты

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов