Сергей Васильевич
27.04.2014, 14:13
Оплата труда слесаря механосборочных работ при сдельно-премиальной системе и компенсация за простой
Читать ответы (1)
Работаю на заводе слесарем бывает такое что работодатель не может меня обеспечить работай в полном объёме.Должен ли мой работодатель выплачивать мне какие нибудь деньги зато время пока я нахожусь на рабочем месте.
Да. ст. 157 ТК РФ Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 453 Поиск Регистрация