Незаконные стимулирующие выплаты - что делать в случае произвола директора государственного учреждения?
Вопрос №4296083
из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 01.07.2014, 07:48
опубликован 01.07.2014, 07:48
Директор государственного учреждения по своему желанию устанавливает стимулирующие, юристы учреждения ссылаются на то, что директор имеет право без объяснения причин и каких либо приказов устанавливать их как заблагорассудится. Как результат - завышенные 100-140% ежемесячно имеют приближенные лица, остальные работники получают от 0 до 70%. Причем ни кто не дает ознакомиться с приказом о назначении либо лишении данных выплат, нет письменных объяснений о причинах снятия данных стимулирующих. Скажите законно ли это и что делать в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Неизвестно, но в государственных учреждениях, как правило, порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяет собственник учреждения, а не исполнительный орган этого учреждения (руководитель). Обратитесь в вышестоящую организацию за получением таких правил.
01.07.2014, 10:02
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 387
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
60
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 955
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 879
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 169
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
41
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право на ознакомление с приказами о стимулирующих выплатах других сотрудников - возможности и ограничения.
Может ли руководитель без объяснения причин лишить работника стимулирующих выплат?
Сокращение стимулирующих выплат в Воркутинской городской детской музыкальной школе
Отмена стимулирующих выплат в музыкальной школе - правомерно ли это?
Вопрос выплат стимулирующих средств старшей медицинской сестре терапевтического отделения поликлиники в связи с
Детский сад получил задолженность перед стимулирующим фондом - законно ли уменьшение ежемесячной выплаты?
Отсутствие стимулирующих выплат для заместителя директора школы
Может ли РОО отменить стимулирующие выплаты у учителя и какое объяснение можно привести?
Должен ли завуч, работающий также учителем по внутреннему совместительству, получать стимулирующие выплаты в муниципальной школе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут