Можно ли подать в суд за моральный ущерб из-за неоплаты отпуска и отсутствия записи в трудовой книжке
опубликован 02.07.2014, 10:20
Вы имеете право на возмещение морального вреда в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ. Вам необходимо подать иск в суд о признании отношений трудовыми и о внесении записей в трудовую книжку. Нужна будет помощь,обращайтесь.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Можете, потребуется установить факт трудовых отношений за е месяца и обратитесь в трудовую ниспекцию
Морального ущерба здесь нет. В суде у Вас первое, что спросят - чем можете доказать факт работы, выплаты зарплаты и т.п. В Трудинспекцию можно попробовать подать заявление. В любом случае, нужен хотя бы договор.
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Салон связи вычитает деньги из зарплаты без предупреждения - планирую подать иск на возврат суммы и компенсацию морального ущерба
Подача в суд по вопросу не выплаты компенсации за неиспользованный отпуск - определение суммы требования за моральный ущерб
Вопросы о неотгуленном отпуске и правилах его предоставления при увольнении с ИП
Проблема с записью в трудовую книжку - что делать, если в школе не оформили документы?
Невыплата заработной платы и опускных - как вернуть деньги после увольнения?
Нарушение частной жизни - можно ли подать в суд за сделанное фото и требовать компенсацию за моральный ущерб?
Не получила выплаты по декрету - что делать и куда обратиться?
Мне не выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении.
Достаточно ли ТРУДОВОГО ДОГОВОРА и ЗАЯВЛЕНИЯ на УВОЛЬНЕНИЕ для обращения в суд по невыплате зарплаты?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут