Светлана
27.08.2011, 16:10
Расчёт оплаты ежегодного оплачиваемого отпуска и компенсации за неиспользованные дни - что выгоднее для работника?
Читать ответы (1)
Могут ли сотрудника принудительно отправить в отпуск перед увольнением вместо выплаты компенсации за неиспользованные.
Если по графику отпусков время для ухода в отпуск не наступило, и сам работник не желает идти в отпуск, никто не может его заставить
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 453 Поиск Регистрация