Как выйти из ситуации, когда работодатель намерен наложить дисциплинарные меры при увольнении
опубликован 06.07.2014, 20:50
Екатерина Вячеславовна! В данном случае согласно ст.80 ТК РФ нужно будет отработать 2 недели
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте.
В ТК РФ отсутствует понятие отработка, просто Вам нужно предупредить работодателя за 2 недели до предполагаемого увольнения в письменной форме.Это делается с той целью, чтобы работник успел передать все свои дела, а работодатель имел возможность подыскать работнику замену. При этом отсчет двухнедельного срока начинается со следующего дня, после получения день работодателем заявления работника об увольнении.
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Я работаю, хочу уволится. Могу ли я уволится без отработки? По семейным обстоятельствам не могу отработать две недели.
Решил уволится по семейным обстоятельствам, отработал месяц и восемь дней, требуют отработку две недели
Увольнение работающего пенсионера по семейным обстоятельствам - какие указать в заявлении?
Я работаю в магазине пятёрочка три недели. Могу ли я уволиться без отработки 14 дней?По семейным обстоятельствам.
Заявление об отработке 2 недель без содержания по семейным обстоятельствам
Увольнение по причине прогула по семейным обстоятельствам - возможна ли добровольная отставка перед окончанием отпуска без статьи?
Как добиться увольнения без отработки в магазине косметики - мои трудности и стратегии
Можно ли уволиться без отработки двух недель, по семейным обстоятельствам? (магазин "Магнит")
Как после больничного уволиться без отработки двух недель?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут