Возникли проблемы с оформлением отпуска по уходу за ребенком - как справиться с ситуацией?

Вопрос №436063 из г. Москва
опубликован 10.04.2007, 15:50

Я проработала в организации 7 месяцев и вынуждена взять отпуск по уходу за ребенком до трех лет (до февраля 2008 г.). Как только мой начальник об этом узнал (я решила поступить порядочно и предупредить его заранее, хотя могла уйти в очередной отпуск и непосредственно перед ним написать заявление об отпуске по уходу), сразу же написал на меня служебку с просьбой объяснить причину НЕНАДЛЕЖАЩЕГО оформления документов, якобы из-за этого фирма недополучила деньги). Он то и дело ходит к нашему юристу и я понимаю, что они просто-напросто ищут к чему прикопаться, чтоб меня уволить. Я написала заявление на отпуск в 2 экземплярах, но никто не хочет расписываться в его получении... Что мне делать, помогите пожалуйста, я в растерянности!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стефанова Мария Николаевна

Юрист Москва, стаж 6 лет

5.0 20 отзывов

Обратитесь в отдел кадров или секретариат с просьбой поставить печать на вашем заявлении.Если не получится-отправьте ваше заявление по почте закзным письмом с уведомлением.После получения уведомления о вручении вы сможете уйти в отпуск в соответсвии с датами, указанными в вашем заявлении. Все это время продолжайте ходить на работу. По наступлении даты, с которой вы уходите в отпуск, не ходите на работу (уходите в отпуск)

10.04.2007, 18:28

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация