Как правильно составить заявление о предоставлении расчета компенсации за второй месяц по сокращению и получить необходимую доплату

Вопрос №4393184 из г. Владивосток
опубликован 14.07.2014, 15:36

Как правильно написать заявление о предоставлении расчета компенсации по сокращению за второй месяц? Как бухгалтер считаю, что не доплатили! Хочу чтобы предоставили расчет.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Вам не обязаны предоставлять расчеты. Если Вы полагаете действия работодателя незаконными, Вы имеете право обратится с жалобой в Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.

Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.

Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.

14.07.2014, 15:37

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 131. Форма и содержание искового заявления

Статья 132. Документы, прилагаемые к исковому заявлению

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Магола Виолетта Олеговна

Юрист из города Раменское, стаж 15 лет

4.9 6809 отзывов

никаких заявление писать не требуется, предоставляете трудовую книжку в которой нет записи о трудоустройстве и на этом основании вам производят выплаты

14.07.2014, 15:37

Спросить юриста