Инвентаризация в отсутствие директора магазина - кто несет ответственность за недостачу?

Вам должны выплатить денежные средства. Жалуйтесь. В соответствии с абз. 1 ч. 1 ст. 356 ТК РФ, федеральная инспекция труда осуществляет федеральный государственный надзор и контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составления протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов) о привлечении виновных к ответственности в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно абз. 6 ч. 1 ст. 357 ТК РФ, государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке.

Частью 1 ст. 5.27 КоАП РФ установлена ответственность за нарушение трудового законодательства, которая предполагает штраф в размере- от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

1. Инвентаризация проводит работодатель, и необязательно в присутствии всех работников.

2. Не обязаны Вы ничего и никому - нет уголовного обвинения по ст.ст. 158 (кража), 160 (присвоение, растрата).

3. Компенсацию за неиспользованные отпуска обязаны Вам выплатить безусловно.

Недостача не относиться к ущербу - причины недостачи бывают разными.

1. порядок проведения инвентаризации устанавливается локальным нормативным актом, В КОТОРОМ УКАЗАНО ВПРАВЕ ЛИ ПРОВОДИТЬСЯ ИНВЕНТАРИЗАЦИЯ БЕЗ ВАШЕГО УЧАСТИЯ.

2. НЕ СОГЛАШАЙТЕСЬ С ТЕМ, ЧТО НЕДОСТАЧА ВОЗНИКЛА ПО ВАШЕЙ ВИНЕ. ПУСКАЙ РАБОТОДАТЕЛЬ ВЗЫСКИВАЕТ ВСЕ ЧЕРЕЗ СУД (ЕСЛИ ОН СМОЖЕТ ДОКАЗАТЬ СУДУ ЧТО ВЫ ВИНОВНЫ).

3. ПРИ РЕВИЗИИ ВЫ НЕ ПРИСУТСТВОВАЛИ, ПОЭТОМУ НЕ ОБЯЗАНЫ НИЧЕГО ПОДПИСЫВАТЬ.

4. КОМПЕНСАЦИЮ ЗА НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЙ ОТПУСК ДОЛЖНА БЫТЬ ВЫПЛАЧЕНА. ВЫ НЕ СОГЛАШАЙТЕСЬ С ТЕМ, ЧТО НЕДОСТАЧА ВОЗНИКЛА ПО ВАШЕЙ ВИНЕ.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ

(ред. от 02.04.2014)

(с изм. и доп., вступ. в силу с 13.04.2014)

Статья 248. Порядок взыскания ущерба

Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

При несоблюдении работодателем установленного порядка взыскания ущерба работник имеет право обжаловать действия работодателя в суд.

Федеральный закон от 06.12.2011 N 402-ФЗ

(ред. от 28.12.2013)

"О бухгалтерском учете"

(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2014)

Статья 11. Инвентаризация активов и обязательств

1. Активы и обязательства подлежат инвентаризации.

2. При инвентаризации выявляется фактическое наличие соответствующих объектов, которое сопоставляется с данными регистров бухгалтерского учета.

3. Случаи, сроки и порядок проведения инвентаризации, а также перечень объектов, подлежащих инвентаризации, определяются экономическим субъектом, за исключением обязательного проведения инвентаризации. Обязательное проведение инвентаризации устанавливается законодательством Российской Федерации, федеральными и отраслевыми стандартами.

В отсутствии работника находящегося на больничном работодатель имеет право провести ревизию . Но если вы не согласны с результатами ревизии то не подписывайте акт. Организация обязана вам выплатить полагающуюся заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск. Если они считают вас виновной в недостачи то должны обратиться к вам в судебном порядке о взыскании денежных средств не позднее 1 года с момента обнаружения.

Законно ли проведена инвентаризация в мое отсутствие ?

ЕСЛИ ИНВЕНТАРИЗАЦИЯ БЫЛА ПЛАНОВАЯ, А ВЫ не могли присутствовать по ОБЪЕКТИВНЫМ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ - не законно

Обязана ли я выплачивать недостачу, если не присутствовала при инвентаризации в связи с больничным, и неподписывая результаты ревизии?

НЕТ, НЕ ОБЯЗАНЫ.

Имеет ли компания право не выплачивать мне компенсацию за неотгуленые отпуска, в счет недостачи

НЕТ, КОМПАНИЯ ТАКОГО ПРАВА ( БЕЗ ВАШЕГО СОГЛАСИЯ НЕ ИМЕЕТ.

Более того. Имеет ОГРОМНОЕ ЗНАЧЕНИЕ - какие договора были с вами заключены : индивидуальный и коллективный

УДАЧИ

Нарушен весь порядок.

Согласно Методическим указаниям по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, которые утверждены приказом Минфина России от 13.06.95 № 49, для про ведения инвентаризации в организации создается постоянно действующая инвентаризационная комиссия. При большом объеме работ можно создавать рабочие инвентаризационные комиссии.

В состав инвентаризационной комиссии включаются представители администрации организации, работники бухгалтерии, другие специалисты (инженеры, экономисты, техники). Кроме того, в состав этих комиссий могут входить представители службы внутреннего аудита организации и независимых аудиторских организаций. Персональный состав постоянно действующих и рабочих инвентаризационных ко миссий утверждает руководитель организации.

Документ о составе комиссии (приказ, по становление, распоряжение) составляется по форме № ИНВ-22 и регистрируется в книге контроля за выполнением приказов о проведении инвентаризации (форма № ИНВ-23).

В проверке фактического наличия имущества обязательно должны участвовать материаль но ответственные за это имущество лица. В на чале каждой инвентаризационной ведомости содержится расписка. В ней материально ответственные лица подтверждают, что к началу инвентаризации все расходные и приходные документы на имущество сданы в бухгалтерию или переданы комиссии и все ценности, посту пившие на их ответственность, оприходованы, а выбывшие списаны в расход. Аналогичные расписки дают и лица, имеющие подотчетные средства на приобретение имущества.

Сведения о фактическом наличии имущества и правильности учтенных финансовых обязательств и дебиторской задолженности записываются в описи по учету результатов инвентаризации, формы которых утверждены постановлением Госкомстата России от18.08.98 №88.

Проверка начинается с того, что председатель инвентаризационной комиссии визирует все приходные и расходные документы, приложенные к реестрам (отчетам), с указанием даты начала инвентаризации. Эта виза является основанием для определения остатков имущества к началу инвентаризации по учетным данным.

Сведения о фактическом наличии имущества записываются в инвентаризационные описи или акты инвентаризации, которые составляются не менее чем в двух экземплярах. Описи могут быть заполнены как с использованием средств вычислительной и другой организационной техники, так и ручным способом. Наименования инвента ризуемых ценностей и объектов, их количество указывают в описях по номенклатуре и в единицах измерения, принятых в учете.

В описях не допускается оставлять незаполненные строки. В пустых строках ставится знак «Z». На последней странице описи должна быть сделана отметка о проверке цен, таксировки и подсчета итогов за подписями лиц, проводивших эту проверку.

Описи подписывают все члены инвентаризационной комиссии и материально ответственные лица. Отсутствие хотя бы одного члена комиссии при проведении инвентаризации служит основанием для признания результатов инвентаризации недействительными. В конце описи материально ответственные лица дают расписку о том, что проверка имущества проводилась в их присутствии, перечисленное в описи имущество принято и к членам комиссии каких-либо претензий у них нет.

На имущество, находящееся на ответствен ном хранении, арендованное или полученное для переработки, составляются отдельные описи.

Если в описи допущена ошибка, то ее исправление производится во всех экземплярах описей путем зачеркивания неправильных записей и проставления над зачеркнутыми правильных. Исправления должны быть оговорены и подписаны всеми членами инвентаризационной ко миссии и материально ответственными лицами.

Если инвентаризация имущества проводится в течение нескольких дней, то помещения, где хранятся материальные ценности, при уходе инвентаризационной комиссии должны быть опечатаны. Если в течение дня инвентаризационная комиссия не смогла произвести подсчет материальных ценностей и сделать запись по ним в инвентаризационной описи, то на эти ценности вешается инвентаризационный яр лык, составленный по форме № ИНВ-2.

Законно ли проведена инвентаризация в мое отсутствие ?

Если Вы находились на больничном и есть достаточные сведения о том, что им была допущена недостача.то в силу п. 2.8 Методических указаний, Ваше присутствие обязательно.

(Методические указания по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утв. Приказом МинФина от 13.06.95 № 49)

Обратитесь в ТИ или прокуратуру

Согласно ст. ст. 127, 140, 236, 365-360, 419 Трудового кодекса РФ,Федеральная инспекция труда является органом государственной власти, который контролирует выполнение работодателями всех форм собственности требований трудового законодательства. Любой работник вправе обратиться в инспекцию, указав в жалобе на допущенные работодателем нарушения его трудовых прав.

Не вижу нарушений, можно проводить без материально-ответственного лица. Не советую подписывать акт инвентаризации. Прежде чем отнести на вас материальную ответственность должны взять объяснения о причинах недостачи. Я думаю, по результатам вы сами определитесь, нужно ли вам выплачивать или нет. Если нет, то советую написать заявление, о том, что не даете согласие на удержание каких-либо денежных средств из того, что причитается вам по увольнению.Чтобы не было дурных мыслей у работодателя.