Председатель избирательной комиссии уходит в декретный отпуск - варианты решения ситуации без введения зампредседателя в штат

Вопрос №4470292 из г. Иваново
опубликован 24.07.2014, 19:53

Председатель избирательной комиссии уходит в декретный отпуск. И предлагает ввести ставку зам. председателя избирательной комиссии на постоянной (штатной) основе на период отсутствия председателя. Мотивирует тем, что по гражданско-правовому договору не может взять работника, т.к. не возможно будет реализовывать все полномочия (подписывать финансовые документы и т.д.). Мы не хотим вводить ставку (даже на время). Как можно поступить в сложившейся ситуации, не вводя зампредседателя в штат на время?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Седельников Сергей Сергеевич

Юрист Новокузнецк

4.9 2512 отзывов

Мария, Вы можете приказом назначить исполняющего обязанности председателя на период его отсутствия из числа имеющихся сотрудников.

24.07.2014, 19:56

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 2 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 66 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Председатель избирательной комиссии уходит в декретный отпуск - варианты решения ситуации без введения зампредседателя в штат

Иваново - онлайн услуги юристов

Председатель избирательной комиссии ушел в декретный отпуск

Председатель избирательной комиссии предлагает ввести ставку зам.

Председатель избирательной комиссии муниципального района просит ввести в штат заместителя на период своего отпуска

Кто возьмет на себя обязанности председателя избирательной комиссии во время его декретного отпуска