Председатель избирательной комиссии ушел в декретный отпуск - возможные решения по подписанию финансовых документов без ввода зампредседателя в штат

Вопрос №4470330 из г. Иваново
опубликован 24.07.2014, 19:58

Председатель избирательной комиссии уходит в декретный отпуск И предлагает ввести ставку зам. председателя избирательной комиссии на постоянной (штатной) основе на период отсутствия председателя. Мотивирует тем, что по гражданско-правовому договору не может взять работника, т.к. не возможно будет реализовывать все полномочия (подписывать финансовые документы и т.д.). Мы не хотим вводить ставку (даже на время). Вопрос больше упирается в финансовую сторону. Как можно поступить в сложившейся ситуации, не вводя зампредседателя в штат на время?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шук Павел Семенович

Адвокат Унеча, стаж 29 лет

4.7 57143 отзыва

Издать нормативный акт об исполнении обязанностей председателя на время отпуска с выплатой зарплаты

24.07.2014, 20:05

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 7 минут

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзыва

Можно на должность председателя временно по срочному ТД принять (перевести) кого-то.

24.07.2014, 20:05

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзыва

Согласно ст.59ТК рф на период отсутствия основного работника можно принять работника по срочному ТД.

24.07.2014, 20:17

Спросить юриста

Степанов Юрий Васильевич

Юрист из города Алейск, стаж 25 лет

4.5 21248 отзывов

Здравствуйте! Возможно возложение обязанностей председателя на любого члена комиссии.Но это нужно согласовывать с окружной избиратедьной комиссинй.Удачи!

27.07.2014, 18:18

Спросить юриста