Незаконное увольнение беременной сотрудницы и обвинение в совершении кражи - история отказа в выплате зарплаты и преследования в коммерческом ИП
Вопрос №4530937
из г. Норильск
опубликован 02.08.2014, 10:27
опубликован 02.08.2014, 10:27
Я работала в коммерческом ИП по временному договору. Отработала 2, 5 месяца. По истечение 2 х месяцев со мной должны были заключить постоянный трудовой договор. Но начальство тянуло. Я Отработала 2 недели и ушла на больничный, во время которого узнала о беременности. В день выдачи мне больничного листа (который, к слову, даже не оплачивается и был взят по прихоти работодателя) мне сообщили, что меня увольняют, т.к.я, видите ли, оказывается не хочу работать. На что я ответила, что работать хочу, но это будет немного осложняться беременность. После этого меня обвинили в обмане, хотя на руках были результаты УЗИ из клиники. Сказали прийти ра за расчетом за отработанное через 2 недели. В мое отсутствие они провели ревизию и выявили недостачу в более чем 30 тыс. В итоге - ни работы, ни зарплаты, уволена еще и с долгом! Помогите!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы вправе обратиться в суд о восстановлении на работе. Вас не могли уволить до окончания беременности согласно ст. 261 ТК РФ. Только если вы не написали заявление по собственному желанию. результаты ревизии вы также можете оспорить в суде.
02.08.2014, 10:41
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Норильске
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
4
Составление должностных инструкций
4
Обжалование дисциплинарного взыскания
4
Взыскание компенсаций больничного
3
Привлечение сотрудников к ответственности
3
Консультации по трудовому законодательству
3
Составление претензий в трудовую инспекцию
3
Помощь при переводе на неполную ставку
3
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
3
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
3
Коллективный иск к работодателю
3
Судебное представительство
3
Похожие вопросы
Как работницу продуктового магазина обвиняют в хищении без доказательств и угрожают посадить в СИЗО
Работник продуктового магазина под угрозой заключения из-за обвинений в хищении и отказа в оформлении документов
Влияет ли выявление недостачи на выплату зарплаты и возможность требования возмещения со стороны руководителя при
Ситуация с недостачей в ИП - уволнение, отсутствие документов и возможные последствия
Нарушение прав беременной работницы - отсутствие договора и увольнение. Как защититься и какие действия предпринять?
Недостача в магазине - моя ответственность и дальнейшие действия
Что делать, если после увольнения начальство просит прийти на ревизию из-за возможной недостачи
Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут