Стимулирующие надбавки и педагогические совместители - права и вознаграждения в детском саду

Вопрос №4594035 из г. Дзержинск
опубликован 10.08.2014, 18:54

На время отпусков, больничного, декретного отпуска в детском саду работают воспитателями люди из других сфер, положена ли им стимулирующая надбавка к зарплате? Распространяются ли стимулирующие на педагогов - совместителей?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чурбанова Ольга Сергеевна

Юрист Нижний Новгород, стаж 18 лет

4.9 1709 отзывов

Здравствуйте!Оплата труда при совместительстве производится по трудовому договору, все составляющие заработной платы устанавливаются на основании Положения об оплате труда. При этом в соответствии со статье 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель должен обеспечить равную оплату за труд равной ценности. Нормативными правовыми актами, регламентирующими установление оплаты труда не установлены ограничения по установлению стимулирующих выплат для работников, трудоустроенных на условиях совместительства.

11.08.2014, 10:57

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 22. Основные права и обязанности работодателя

Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Согласно статье 287 ТК РФ совместителям предоставляются гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными, в полном объеме.

10.08.2014, 19:02

Спросить юриста