Правомерность увольнения совместителя, отказавшегося перейти на полную ставку юриста в связи с изменением штатного расписания

Как перевести ставку из внебюджетного на бюджетное штатное расписание в государственной организации?

В организации два штатных расписания бюджетное и внебюджетное. Сотрудник принят на ставку помощник руководителя внебюджетного штатного расписания. В бюджетном штатном расписании такой ставки нет. Как перевести ставку из внебюджетного расписания на бюджетное.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Работодатель имеет право установить неполную ставку на основную должность

Я работаю в образовательной организации. У меня по штатному расписанию 0,5 ставки, это основная должность. Имеет ли право по трудовому кодексу работодатель иметь в штатном расписании неполную ставку? Штатное расписание для организации устанавливает ("спускает" )

Подробнее

Интересно

1 ответ

В штатном расписании 1 ставка бухгалтера. Можно ли принять на эту ставку 2-х работниц по 0,5 ставки.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Законен ли перевод на одну ставку вахтера без согласия и увольнение с 0,5 ставки лифтера?

Принята на 0,5 ст вахтером и на 0,5 стаки лифтером в одной организации, т.к. небыло одной целой ставки в штатном расписании. Сейчас появилось 1 ставка вахтера, но я не хочу переводиться на целую ставку вахтера. Законен ли перевод на одну ставку вахтера без согласия и увольнение с 0,5 ставки лифтера?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Некорректное переведение на новую должность при декретной ставке - нарушение прав?

Нахожусь на декретной ставке. Работаю уже больше 1.5 лет. В настоящее время в организации вводится новое штатное расписание, мою должность переименовывают и выводят из штатного расписания. Уведомление о переводе на новую позицию так и не получил т.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Вопросы ставки и перевода на должность педагога-психолога в детском саду

Несколько лет назад я была принята на должность педагога-психолога на 1 ставку в детский сад. Спустя некоторое время изменилось штатное расписание и осталось 0,5 ставки педагога психолога, но работодатель выводил невостребованные 0,5 ставки воспитателя и делал мне целую ставку.

Подробнее

Интересно

5 ответов

Возможно ли принять работника на частичную ставку на основную должность и полную ставку по внутреннему совместительству?

Могу ли я принять работника на 0,5 ставки на основную должность (в штатном расписании свободно только 0,5 ставки) и на полную ставку по внутреннему совместительству?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Изменения в штатном расписании - условия увольнения при отказе уборщицы работать на сокращенную ставку

Вносим изменения в штатное расписание. Сокращаем ставку уборщицы на 0,5 ставки. Если человек отказывается продолжать работать на 0,5 ставки - какие условия увольнения? Спасибо.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли принимать на работу на 0,75 ставки и оплачивать недоработку часов?

Можно ли принять на работу на 0,75 ставки, если в штатном расписании по этой должности предусмотрена целая ставка. Если можно на условиях режима неполного времени, то обязан ли работодатель оплачивать недоработку часов по производственному календарю? Заранее спасибо за ответ.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Изменение условий трудового договора без согласия работника - нарушение прав или нет?

Я получила Уведомление об изменении условий трудового договора Администрация школы мне сообщила, что в связи с изменением штатного расписания произойдут изменения условий труда. В штатном расписании в 2015-2016 учебном году должность педагога-психолога сокращается до 0,5 ставки.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность увольнения совместителя, отказавшегося перейти на полную ставку юриста в связи с изменением штатного расписания

Бесплатный вопрос юристам онлайн