Право на отпуск при вступлении в брак - особенности применения коллективного договора и ТК РФ
Вопрос №4617800
из г. Лянтор
опубликован 13.08.2014, 13:02
опубликован 13.08.2014, 13:02
У меня свадьба 23.08.2014. В коллективном договоре прописано что мне предоставляются дополнительные оплачиваемые дни отпуска при вступлении в брак до 3-х дней. В ТК РФ в 128 ст.описано что я имею право взять неоплачиваемые дни отпуска при вступлении в брак до 5 дней. Работодатель, даёт только три неоплачиваемых дня. Верно ли это? Сколько дней я имею право взять, и будут ли они оплачиваемы? Входит ли воскресенье в дни оплачиваемого отпуска?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
До 5-ти дней без сохранения заработной платы. Воскресенье входит в оплачиваемые дни ежегодного отпуска как календарный день.
13.08.2014, 13:17
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Здравствуйте. Нет колл. договор не должен противоречить ТК РФ
13.08.2014, 13:10
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 461
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 102
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 125
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
4.9
7 419
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как правильно взять отпуск при рождении ребенка - неоплачеваемый или оплачиваемый?
Право работодателя на сокращение ежегодного оплачиваемого отпуска при предоставлении дополнительного отпуска
Имеет ли право мать-одиночка на оплачиваемый дополнительный отпуск или помимо "детского "дня еще дополнительные оплачиваемые дни?
Права ли администрация и может ли она эти два дня предоставить в следующий отпуск?
Я металлург, по закону и колективному договору у нас прописано предоставление оплачиваемых дней на свою свадьбу 3 дня.
Какой статус имеет объявленный карантин в исчислении отпуска по ТК РФ?
Условия предоставления оплачиваемого отпуска в ООО - первый отпуск после 11 (6) месяцев работы на 28 (14) дней
Дополнительные дни отпуска для пенсионеров - оплачиваемые или нет?
Работник муниципального учреждения имеет право на дополнительные дни отпуска за стаж работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут