День добрый. Получил уведомление об изменении трудового договора с бессрочного на срочный (2 месяца) какие изменения из этого вытекают.

изменение договора с бессрочного на срочный - ТК НЕ ПРЕДУСМОТРЕНО

Изменение трудового договора - переход с бессрочного на срочный срок (2 месяца)

Недостаток информации в уведомлении об изменении условий трудового договора

Получила уведомление об изменении условий трудового договора. В данном документе не прописана суть этих изменений только ссылка локальный акт. Должно ли быть в Уведомлении об изменении условий трудового договора конкретно прописано в чем заключается суть этих изменений.

Читать ответы (1)

Несоблюдение работодателем срока уведомления о изменении условий трудового договора - обязан ли повторно вручить уведомление?

08.07.2015 мне было вручено уведомление, о том, что 08.09.2015 произойдут изменения условий трудового договора, с чем я не согласился. В период до 08.09.2015 мне не предлагалось другой вакансии у работодателя, а 08.09.2015 ни каких изменений не произошло. А приказ об изменении условий трудового договора был издан только 12.10.2015. Вопрос: должен ли работодатель по окончании срока уведомления, если не было изменений, вручить повторное уведомление за 2 месяца?

Читать ответы (1)

Возможность изменения условий трудового договора при значительном ухудшении условий работы - согласие или несогласие

Может ли в Уведомлении об изменении сторонами условий трудового договора быть фраза: на внесение изменений в трудовой договор и продолжение работы в новых условиях, указанных в настоящем уведомлении... (согласен или не согласен)? Заявленные изменения значительно ухудшают условия работы.

Читать ответы (1)

Изменение условий трудового договора - Необходимость подписания уведомлений о замене бессрочного договора срочным

Скажите пожалуйста мы на работе получили уведомление об изменении условий трудового договора, т.е. бессрочный договор заменяют срочным. Надоли нам подписывать эти уведомления?

Читать ответы (1)

Отказ работника от изменений в трудовом договоре - вопросы и возможные решения

Работник получил уведомление об изменении условий трудового договора, где указана конкретная дата вступления в силу изменений. Но по причине его болезни и отпуска по истечении данного срока, ни каких изменений не произошло. Спустя два месяца, после указанной даты в уведомлении, подписывать доп. соглашение отказывается. Что делать повторно уведомлять за 2 месяца об изменении условий договора и если он откажется от предложенной другой работы, уволить в соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Читать ответы (2)

Как оспорить уведомление о сокращении должности и изменении места работы в трудовом договоре?

В новом штатном расписании нет моей должности, соответственно меня должны сократить. Работодатель дает уведомление об изменении условий трудового договора в части изменения места работы в др. городе Как оспорить данный вопрос с работодателем при получении уведомления об изменении условий трудового договора?

Читать ответы (2)

Работодатель пытается исключить выплату вознаграждения - как защитить свои права?

Мой работодатель принес приказ и уведомление об изменении условий трудового договора, а, именно, исключении условия о выплате вознаграждения, т.е. изменения оплаты труда. Сослался он на ст. 74 ТК. Я, конечно, не согласен, т.к. ст. 74 предусматривает изменение условий ТД только в случае изменения организационных или технологических условий труда. Однако, изменений никаких в работе юриста не предвидится, что и как я исполнял, то и буду делать! Он предупредил, если не соглашусь, то трудовой договор будет расторгнут. Ваше мнение!

Читать ответы (3)

Могут ли нас уволить в связи с отказом подписать данное нам уведомление?

У нас в организации всем вручают уведомление о изменении трудового договора: нам сокращают заработную плату в два раза (фактически переходим на неофициальную зарплату: старая зарплата делится пополам - половина официально белая, вторая половина в конверте). В уведомлении пишут, что всвязи со снижением рентабельности, сокращением объемов работ и для оптимизации штатной численности и на основании изменения штатного расписания произойдут изменения существующих условий трудового договора. При этом в выдаваемой нам копии приказа об изменении трудовых условий указывается только изменение оклада, изменение трудовых обязанностей при этом не указывается. В случае отказа грозятся уволить через два месяца на основании пункта 7 части первой статьи 77 ТК РФ. Правомерно ли такие изменения трудовых условий? Могут ли нам изменить оплату труда, не изменив трудовые обязанности? Могут ли нас уволить в связи с отказом подписать данное нам уведомление? Как можно бороться с такими изменениями трудового договора?

Читать ответы (1)

Законность заключения дополнительного соглашения по изменению срока действия трудового договора - анализ правовой стороны

Вопрос о законности заключения дополнительного соглашения между работником и работодателем об изменении условий ТД. А именно изменение срока действия договора с бессрочного на срочный.

Читать ответы (2)

Изменение трудового договора - переход с бессрочного на срочный срок (2 месяца) – важные аспекты

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Недостаток информации в уведомлении об изменении условий трудового договора

Несоблюдение работодателем срока уведомления о изменении условий трудового договора - обязан ли повторно вручить уведомление?

Возможность изменения условий трудового договора при значительном ухудшении условий работы - согласие или несогласие

Изменение условий трудового договора - Необходимость подписания уведомлений о замене бессрочного договора срочным

Отказ работника от изменений в трудовом договоре - вопросы и возможные решения

Как оспорить уведомление о сокращении должности и изменении места работы в трудовом договоре?

Работодатель пытается исключить выплату вознаграждения - как защитить свои права?

Могут ли нас уволить в связи с отказом подписать данное нам уведомление?

Законность заключения дополнительного соглашения по изменению срока действия трудового договора - анализ правовой стороны

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59