Процедура выплаты зарплаты нарушена - возможные последствия для предприятия и работника

Вопрос №4682219 из г. Славгород
опубликован 22.08.2014, 07:43

Указанный в Уставе срок выплаты зарплаты на нашем предприятии с 15 до 25 числа, работник должен внести взнос по кредиту до 14. Может быть привлечена к ответственности организация за просроченный работником взнос. Банк уверил нашего работника что мы обязаны выплатить ему зарплату раньше либо погасить проценты за просрочку.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

В данном случае не привлечете к ответственности организацию.Она не может подстраиваться к срока оплаты кредита А если у другого взнос по кредиту до 5 числа

22.08.2014, 07:46

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Статья 819. Кредитный договор

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

нет, не обязаны, это проблема сотрудника, но никак не Ваша.

22.08.2014, 07:45

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Барнаул, стаж 18 лет

4.7 846 отзывов

В статье 819 ГК РФ дано понятие кредитного договора - договор, по которому банк или иная кредитная организация (кредитор) обязуются предоставить денежные средства (кредит) заемщику в размере и на условиях, предусмотренных договором, а заемщик обязуется возвратить полученную денежную сумму и уплатить проценты на нее.

Таким образом, если Ваша организация не состоит с банком в кредитных отношениях (не выступала в качестве поручителя при заключении кредитного договора работником), то и не может нести ответственность за невыполнение обязательств по кредитному договору заемщиком.

22.08.2014, 09:08

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста