Ограничение отправки отпускных только 15 и 23 числа в компании ФосАгро - правомерны ли такие меры?
Вопрос №4746019
из г. Кировск
опубликован 01.09.2014, 05:55
опубликован 01.09.2014, 05:55
Работаю в группе компании ФосАгро, ввели новшество, отпускные перечислять только 15 и 23 числа. А отпуск по графику с 4 октября. Правомерны ли действия администрации компании?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Действия администрации однозначно неправомерны
Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
01.09.2014, 05:57
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Похожие вопросы
Нарушение прав сотрудника - перенос отпуска без согласия
Работодатель отказал в предоставлении отпуска в декабре - правомерные действия или нарушение графика отпусков?
Правомерны ли такие действия и можно ли считать началом отпуска момент получения отпускных?
Имею ли я право на полный отпуск после перевода на новую работу?
Могу ли я быть лишен отпускных, если записалась на отпуск по графику, но прошло меньше 11 месяцев с предыдущего отпуска?
Не выплачены отпускные сотрудникам во время отпуска - нарушение или закономерное действие администрации?
Неполучение отпускных и отправка в отпуск - что делать в такой ситуации и насколько законны действия заведующего детским садом?
Администрация предприятия изменила график работы без предупреждения - что делать в такой ситуации?
На сегодняшний день (12 сентября) мне не выплачено ни копейки отпускных.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут