Подскажите, пожалуйста, можем ли мы (ООО) в своем Филиале заключать Срочные Трудовые договоры с работниками сроком на 2 месяца?

Вопрос №474856 из г. Москва
опубликован 19.09.2007, 15:23

НУЖЕН СРОЧНЫЙ ОТВЕТ! СПАСИБО! Добрый день, уважаемые юристы! Подскажите, пожалуйста, можем ли мы (ООО) в своем Филиале заключать Срочные Трудовые договоры с работниками сроком на 2 месяца? В том числе и с Директором Филиала? И на каком основании? В ТК данная ситуация не совсем ясна. Заранее спасибо. С уважением, Елена.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Доникова Мария Игоревна

Юрист Москва, стаж 8 лет

5.0 91 отзыв

Уважаемая Елена,

Заключение срочного трудового договора на срок до 2 месяцев возможно при условии, если работа носит ЗАВЕДОМО временный характер, т.е. заранее известно, что она будет продолжаться не более 2 месяцев, например на время подготовки годового отчета и т.п. В договоре по соглашению сторон должен быть определен конкретный срок трудового договора в пределах 2 месяцев (2 недели,1 месяц, и т.п.).

Заключение срочного трудового договора на срок до 2 месяцев для выполнения работы, которая является для организации постоянной, является неправомерным, поэтому с директором нельзя заключить такой договор.

С уважением,

Доникова М.

19.09.2007, 15:48

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 58. Срок трудового договора

Статья 59. Срочный трудовой договор

8 800 505-91-11

Да, можете заключить СТД с любым работником, в том числе и с директором. Основание: п.2., ч.1, ст. 58 ТК РФ(сказано, что срочный ТД может заключаться на срок до 5 лет..... )Случаи заключения срочного ТД предусмотрены ст.59 ТК. Полагаю, что обязательным пунктом такого договора должно быть оговорен характер предстоящей работы и условия ее выполнения в обосновании того, что бессрочный договор заключить нельзя.Удачи.

19.09.2007, 15:41

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста