Как сообщить работодателю о желании взять два дня отгулов за свой счёт и условия для этого
Вопрос №4748772
из г. Владимир
опубликован 01.09.2014, 13:36
опубликован 01.09.2014, 13:36
Хочу взять два дня за свой счёт за сколько дней я должен предупреждать работодателя об этом. Также интересует следующее два выходных дня я возвращался из командировки могу ли я взять два дня командировки выпавшие на субботу и воскресенье как отгулы за ранее отработанные дни.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. Срок подачи указанного заявления не установлен. Вы должны согласовать с работодателем предоставление Вам отпуска за свой счет заранее (ст. 128 Трудового кодекса РФ).
2. Да, можете. Указанные дни отдыха работодатель обязан Вам предоставить согласно ст. 153 Трудового кодекса РФ "по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит".
01.09.2014, 13:47
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Законом сроки предупреждения не предусмотрены. 
Командировочные дни должны оплачиваться исходя из средней з/п.
01.09.2014, 13:40
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Владимире
Расторжение срочного трудового договора
17
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
17
Привлечение сотрудников к ответственности
17
Составление должностных инструкций
17
Оспаривание незаконного увольнения
16
Изменение оснований увольнения
16
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
16
Обжалование дисциплинарного взыскания
16
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
16
Оспаривание записей в трудовой книжке
16
Коллективный иск к работодателю
16
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
16
Похожие вопросы
Выплата только за 4 дня командировки - Законно ли такое решение?
Может ли работодатель требовать от работника использовать выходные дни вместе с отпуском?
Возможно ли списать два отработанных праздничных дня, если взять другой день отдыха за 1 мая в выходной?
Могу ли я взять дополнительные выходные дни за ранее отработанное время в выходные дни (суббота и воскресенье) 2014-2017 года.
Правила использования отгулов для молодых мам работающих неполный день
Оплата и отгулы за выходные дни в пути при командировке
Неоплаченные выходные - есть ли право на дополнительные дни отгула по Трудовому кодексу?
Если положены, то втечение какого времени и в каком объеме?
Возвращение из командировки в выходные - право на отгулы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут