Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Чита, 24.10.2007, 05:35

Как решить конфликтную ситуацию с коллегой-студентом заочником и начальником - правовая защита в Российском законодательстве относительно времени проезда к месту учебы

Вопрос №485085 из г. Чита
опубликован 24.10.2007, 05:35
Помогите пожалуйста разобрать вот такую конфликтную ситуацию. Коллега по работе - студент заочник. ВУЗ находится в другом городе и проезд до него занимает около суток. По окончанию сесси выдаётся справка о её сдаче и дата в ней указывается последним днём пребывания на сесси. Но, что бы попасть к месту работы нужны ещё 1 сутки. Начальник настаивает, что данное опоздание является прогулом (со всеми вытекающими отсюда последствиями) и необходимо заранее писать заявление об отгуле или отпуске за свой счёт. Есть ли, что нибудь в Российском законодательстве относительно времени проезда к месту учёбы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В подп. "а" п. 6 ст.81 Трудового кодекса РФ прогулом признается "отсутствие на рабочем месте БЕЗ УВАЖИТЕЛЬНЫХ ПРИЧИН в течение рабочего дня..."Доказательством вашего уважительного отсутствия может служить проездной документ (билет),подтверждающий Ваше нахождение в пути,т.е. уважителное отсутствие на работе.

24.10.2007, 08:39
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 3 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Чита

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских