У работника есть право отказаться от перерыва на обед при 6,36 часовой рабочем дне?
Вопрос №4853656
из г. Анапа
опубликован 12.09.2014, 20:17
опубликован 12.09.2014, 20:17
У работника есть право отказаться от перерыва на обед при 6,36 часовой рабочем дне?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет.
ТК РФ
Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
12.09.2014, 20:18
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 года
Первый ответ получен через 38 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Анапе
Составление должностных инструкций
4
Привлечение сотрудников к ответственности
4
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
4
Расторжение срочного трудового договора
4
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
4
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
4
Коллективный иск к работодателю
4
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
4
Обжалование дисциплинарного взыскания
4
Оспаривание записей в трудовой книжке
4
Изменение оснований увольнения
4
Оспаривание незаконного увольнения
4
Похожие вопросы
Сокращение оплаты труда за 12-ти часовой рабочий день - необходимость работать 13 часов и включены ли обед и перерывы
Можно ли отказаться от обеденного перерыва при 5-часовой рабочей смене?
Работа по вахтовому методу - включение пути на работу, обед и перерывы в рабочее время и их оплата при 11-часовом рабочем дне
При 12 часовом рабочем дне сколько времени положено на обед и технологический перерыв, входят ли они в рабочее время?
Время кратковременных перерывов при 12-часовом рабочем дне в кондитерском производстве - частота и длительность.
Имеет ли право работодатель, при 11 - ти часовом рабочем дне, лишить работника обеденного перерыва?
При 6 часовом рабочем дне должен быть обед? Если да то как можно отказаться от обеда?
Дополнительные перерывы для отдыха при 13-часовом рабочем дне - что говорит законодательство?
Какая должна быть оплата при 6 часовом рабочем дне (+ без перерыва на обед)?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут