Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Светлана Михайловна

Задано вопросов 3, из них VIP - 0

Краснотурьинск, 13.09.2014, 15:14

Вопросы о выплате пособия по беременности и родам и длительности декретного отпуска до 3-х лет при самостоятельном уходе в декрет

Вопрос №4857985 из г. Краснотурьинск
опубликован 13.09.2014, 15:14

Я устроена на период декретного отпуска. В данный момент собираюсь сама в декрет. Будут ли мне выплачивать пособие по беременности и родам и будут ли платить до 3-х лет (в организации, где я работаю, в декрете можно сидеть 3 года)?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Согласно статье 261 ТК РФ Допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Если к началу отпуска декретница не выйдет, то пособие по беременности будет вам начислено. Если декретница не выйдет и после ОБИР , то вы сможете оформить отпуск по уходу за ребенком и получать ежемесячное пособие до 1,5 лет.

С выходом декретницы срочный трудовой договор будет расторгнут в связи с окончанием срока договора. Ст 79 ТК РФ.

13.09.2014, 15:26

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 79. Прекращение срочного трудового договора

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Самарин Александр Валерьевич

Юрист из города Москва, стаж 10 лет

4.8 17424 отзыва

Здравствуйте. Пособие по беременности и родам будет. Выплата будет до 1,5 лет от организации, далее от соц. защиты.

13.09.2014, 15:17

Спросить юриста

Светлана Михайловна

Автор вопроса

0 отзывов

По достижению ребёнком 1,5 лет срок моего договора истечёт, т. е. меня уволят. Но насколько я знаю, расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет не допускается?! Что будет в этом случае?

13.09.2014, 15:25

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 61 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы о выплате пособия по беременности и родам и длительности декретного отпуска до 3-х лет при самостоятельном уходе в декрет

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы