Увольнение без выплаты зарплаты и отсутствие договора - что делать?
опубликован 28.09.2014, 16:01
При увольнении не выплатили зарплату, во время работы расчет зарплаты велся на их усмотрение. Я писала заявление на прием на работу но договор так и не предоставили. Было очень много отговорок и что самое неприятное оскорблений, после чего я и решила уйти. Как мне дальше поступить?
Спасибо, но меня интересует что работодатель обязан заплатить, ведь я пришла на работу официально, а они меня просто выгнали и кстати заявление об уходе я еще не написала. А ведь они должны были меня предупредить заранее. Вы мне можете более подробно все разъяснить
Здравствуйте. Если Вас не допускали к работе, работодатель будет обязан выплатить вам заработную плату за время вынужденного прогула.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Здравствуйте. Обратитесь в суд для взыскания заработной платы.
Спасибо, но меня интересует что работодатель обязан заплатить, ведь я пришла на работу официально, а они меня просто выгнали и кстати заявление об уходе я еще не написала. А ведь они должны были меня предупредить заранее. Вы мне можете более подробно все разъяснить
Здравствуйте. Если Вас не допускали к работе, работодатель будет обязан выплатить вам заработную плату за время вынужденного прогула.
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Алматы
Похожие вопросы
Проблемы с задержкой зарплаты и некорректным увольнением - что делать?
Как получить невыплаченную серую зарплату при увольнении с работы?
Могу ли я возмещать ущерб в случае невыплаты черной зарплаты и нарушения трудовых отношений?
Муж сократился с работы и не может выплачивать кредиты - как найти решение и избежать дополнительных проблем
Работодатель узнав об этом требует чтобы я написал заявление на увольнение.
Уволена без выплаты зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск - что делать дальше?
Вопросы о выплате черной зарплаты и обязанности отработки двух недель при увольнении из частной компании
Как вернуть зарплату после увольнения, если был принят на работу по окладу, а расчет произведен по сдельной оплате?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут