Отказ в присвоении звания Ветеран труда при наличии почетной грамоты - правомерность действий
опубликован 29.09.2014, 22:13
Я награждена почетной грамотой главнокомандующего военно-морским флотом и центрального комитета профсоюза за личные трудовые заслуги, длительную и безупречную работу, высокий профессионализм, добросовестное выполнение служебных обязанностей в воинских частях, на предприятиях и в организациях Военно-Морского Флота России. Северный трудовой стаж более 25 лет. При выходе на пенсию в 2011 мне отказали в присвоении званияВетеран труда ссылаясь на то,что данная грамота не является ведомственным знаком отличия. Правомерен ли этот отказ? Прошу Вас помочь! Спасибо! Светлана.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 18 минут
Статья 7. Ветераны труда
1. Ветеранами труда являются лица:
1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";
2) награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
(п. 1 в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
2 - 3. Утратили силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
(п. 4 введен Федеральным законом от 19.12.2005 N 163-ФЗ)
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 453 Поиск Регистрация