Может ли акт о появлении работника в нетрезвом виде оформлен задним числом?
Вопрос №508249
из г. Йошкар-Ола
опубликован 16.12.2007, 14:32
опубликован 16.12.2007, 14:32
1) Может ли акт о появлении работника в нетрезвом виде оформлен задним числом? Напр.: Появился работник в нетрезвом виде, его не отстранили от работы, не был ознакомлен ни с какими актами и не было разговора с начальством по этому поводу (так-как работник избегал встречи с ним). Это длилось 1-2 дня. 3-ий день работа без замечаний, т.к. начальник отсутствовал по делам. Далее выходные. Понедельник: можно ли ожидать предъявления претензий от начальства по вышесказанному нарушению с намеками на увольнение по статье.
2) Фиксируется ли дата составление этого акта?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В ст 193 ТК РФ сказано, что дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка. По закону работодатель обязан затребовать с работника объяснение допущенного проступка. Но и отсутствие такого объяснения не является препятствием к наложению взыскания. Акт может быть составлен позднее проступка, но тогда необходимо в этом акте указать дату совершенного проступка.
17.12.2007, 14:45
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо! Все понятно. Желаю Вам успехов!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
718
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 488
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 049
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 817
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 889
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 523
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 30 лет онлайн
г.Москва
Лысенко В.М.
5
1 521
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.1
68 210
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Йошкар-Ола
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какая дата подачи заявления должна быть у работника в заявлении и дата приказа об увольнении
Увольнение за алкогольное опьянение - противозаконные действия работодателя и возможные шаги работника
Законность и возможные последствия аудиозаписи разговора о больничном работника в суде
Работник отстранен с работы после появления в нетрезвом виде - поиск причин увольнения
Каким числом нужно уволить работника - 23-им или 25-ым, если приказ составлен после его явки на работу?
Вопрос о времени вынесения приказа о применении дисциплинарного наказания и увольнении работника
Начальство инициирует подписание задним числом документов и перекладывает вину на работника.
Как правильно уволить работника с договором о возмездном оказании услуг при ненадлежащем исполнении обязанностей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут