Оплата медосмотра работнику при отсутствии соответствующей статьи расходов в казенном учреждении - возможные варианты
Вопрос №5131861
из г. Воткинск
опубликован 16.10.2014, 11:57
опубликован 16.10.2014, 11:57
Каким образом оплатить медосмотр работнику при устройстве на работу если в нашем казенном учреждении нет статьи расходов на оплату таковых.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
На основании статьи 213 ТК РФ Вы обязаны предусмотреть данную статью расходов.
16.10.2014, 12:03
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Воткинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Требования к работнику среднего звена в МКУ - анализ юридического и экономического статуса
Какие статьи КОСГУ регулируют расходы на первичный медосмотр для соискателей, не заключающих трудовой договор?
Доплата за стаж работы в Управлении культуры - как руководствоваться приказами Минздравсоцразвития?
Может ли работодатель оплатить медосмотр работнику при устройстве на работу, если он прошёл его в другом городе за свой счет.
Легальность присоединения образовательного учреждения к казенному госучреждению и возможные действия в отношении директора
Может ли муниципальное казенное учреждение оспорить передачу движимого имущества по договору дарения
Вопрос о необходимости удержания затрат на медосмотр при увольнении работника, оплаченного во время приема на работу
Нужно ли возмещать оплату медосмотра, если прекратился трудовой договор по личным причинам?
Как работодатель должен поступить, если работник не прошел медосмотр - вопросы сроков и возможности возврата денег
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут