Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Надежда

Задано вопросов 6, из них VIP - 0

Москва, 21.10.2014, 06:09

Статус трудового договора - анализ срочного контракта из 1992 года и последующих дополнительных соглашений

Вопрос №5168373 из г. Москва
опубликован 21.10.2014, 06:09

Какой статус трудового договора? В 1992 году заключен срочный контракт, до настоящего времени он не расторгнут. У этого же работодателя я подписала трудовой договор (контракт) в 2001 году, посчитав что это доп соглашение, (путем введения меня в заблуждение). В 2010 году подписала доп соглашение, без ссылки к чему он подписывается.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44594 отзыва

Судя по тому, что Вы написали, договор бессрочный. Если только в последних доп.соглашении от 10 года нет указаний на срочность.

Вообще конечно лучше смотреть документы.

21.10.2014, 11:28

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 26 минут

8 800 505-91-11

Здравствуйте, Надежда!

Вам стоит обратиться очно к юристу, представив указанные договора и допсоглашение

21.10.2014, 06:36

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Надежда

Автор вопроса

0 отзывов

бессрочность не опаривается, вопрос в статусе контракта от 1992 года. Ссылок на него нет ни в договоре 2001 года, ни в доп согл 2010 года,контракт- не расторгался. Расторгнут договор по п 2 ч 1 ст 81 в 2014 году.

21.10.2014, 12:58

Спросить юриста

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Полагаю, что договор в данном случае бессрочный.

21.10.2014, 12:59

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Скорее всего, суд квалифицирует договоры 2001 и 2010 года как доп. соглашения, если в них не прописаны новые должности и не указано, что трудовой договор 1992 года один из них расторгают.

Любому юристу необходимо ознакомиться с документами, всё остальное - наши предположения.

21.10.2014, 13:03

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 32 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Статус трудового договора - анализ срочного контракта из 1992 года и последующих дополнительных соглашений

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы