Как должны пересчитывать средний заработок исходя из повышения зп?
Вопрос №5201734
из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.10.2014, 15:12
опубликован 24.10.2014, 15:12
Если работник переводится на новую должность (повышение) с увеличением оклада и премии и через месяц уезжает в командировку. Рабочие дни в командировке оплачиваются по среднему. Как должны пересчитывать средний заработок исходя из повышения зп?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Оплата выходных дней работника в командировке - средний заработок или только суточные?
Предоставление отдыха работнику во время командировки - положено ли?
Расчет среднего дневного заработка при командировке и работе в выходные - правильный подход?
Определение среднего заработка при командировке с учетом увеличенного размера оплаты труда
Стоит ли выплачивать суточные за командировку в том же городе, где работает сотрудник?
Можем ли мы в гос учреждении при принятии нового положения о б оплате и стимулировании работникаов прописать там
Может ли работодатель отказать в отпуске, если работник находится в командировке?
Оплата командировочных расходов - правильно ли оплачивать выходные дни?
Расчет авансовых отчетов для работника, выполняющего две однодневные командировки подряд
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут