Законность разделения оплачиваемого отпуска на части без согласия работника
Вопрос №5224804
из г. Санкт-Петербург
опубликован 27.10.2014, 17:54
опубликован 27.10.2014, 17:54
Я работаю электрогазосварщиком, в связи этим, мой ежигодный, оплачиваемый отпуск составляет 42 календарных дня. Мне, руководство, разбило его на три части, при этом не спросив меня. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Роман Федорович!
Действия работодателя незаконны.
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
27.10.2014, 17:58
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юридическая фирма
из города Санкт-Петербург, стаж 10 лет
42 отзывa
Законно, в том случае, если Вы писали письменное заявление...
27.10.2014, 17:59
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 743
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
223
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 210
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 969
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 043
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
570
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
5
7
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Разделение отпуска на две части и учет праздничных дней - законность и ссылающаяся статья законодательства
Удержание за отпуск по собственному желанию - законно ли это?
У бухгалтера городской больницы - имеется ли право на дополнительный оплачиваемый отпуск
Перенесут ли отпуск на два дня при наличии оплачиваемых выходных во время его продолжительности?
Урезание дополнительного отпуска сотрудника судебно-медицинской экспертизы - законно ли это?
Ежегодный оплачиваемый отпуск медицинского работника составляет 28 или 42 календарных дня?
Как увеличить количество дней отпуска и написать заявление на дополнительный отпуск?
Продлится ли ежегодный оплачиваемый отпуск сторожей при выпадении праздничного дня
Директор школы отказал в ежегодном отпуске - мне положены 56 дней, но они не признаются?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут