Ответственность руководителя бюджетного учреждения за выплату зарплаты несуществующим сотрудникам

Вопрос №539575 из г. Москва
опубликован 05.03.2008, 21:59
Какую несет ответственность руководитель бюджетного учреждения, за наличие работников в штате, но по факту они отсутствуют, при этом получая зароботную плату (мертвые души).
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

За такие нарушения возможно привлечь руководителя как дисциплинарной ответственности в рамках трудового законодательства, так и к уголовной (мошенничество, злоупотребление служебным положением).

На лицо приченение ущерба соответствующему бюджету. В общем если обнаружится данная ситуация руководителю может очень не поздоровиться.

06.03.2008, 05:39
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Уважаемый Степан,

Использование лицом, выполняющим управленческие функции

в коммерческой или иной организации, своих полномочий вопреки

законным интересам этой организации и в целях извлечения выгод

и преимуществ для себя или других лиц либо нанесения вреда другим

лицам, если это деяние повлекло причинение существенного вреда

правам и законным интересам граждан или организаций либо

охраняемым законом интересам общества или государства, -

наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или

в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период

до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок от

ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными

работами на срок от одного года до двух лет, либо арестом на срок

от трех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до трех

лет.

То же деяние, повлекшее тяжкие последствия, -

наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч

рублей или в размере заработной платы или иного дохода

осужденного за период от одного года до трех лет, либо арестом

на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на

срок до пяти лет.

05.03.2008, 22:08
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских