Работаю учителем информатики.
опубликован 18.09.2002, 11:22
Уважаемый Александр!
Действительно, Приказом Госкомобразования СССР от 20 августа 1990 г. N 579 было утверждено Положение о порядке установления доплат за неблагоприятные условия труда в учреждениях и организациях системы Гособразования СССР, в Приложении № 2 к которому в п. 1.164. имеется запись: «Работа за дисплеями ЭВМ».
Указанный документ вступил в силу с момента его подписания и действует до сих пор. Вся проблема, возможно, возникла из-за того, что текст приказа официально опубликован не был, поскольку обязательной публикации не подлежит, а, следовательно, скорее всего, не воспринят работниками контрольно-ревизионного управления как официальный нормативно-правовой акт (хотя Вы не указали, на что они сослались при снятии с Вас доплаты). Абсолютно однозначно одно – на доплату Вы имеете полное право и действия КРУ в данной ситуации неправомерны. Вам лично или администрации учебного заведения, в котором Вы работаете, следует обратиться в суд с жалобой на действия государственных органов.
С уважением, Ярков Алексей Анатольевич.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 5 дней
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Вопрос правомерности решения комиссии по допуску к работе с учетом класса и вредных факторов
В образовательном учреждении проведена аттестация рабочих мест с компьютерами.
Как рассчитать льготный стаж педагогической работы с учетом изменений в законодательстве 2015 года
Приказ Гособразования СССР от 20 августа 1990 г.Имею ли я право на льготную пенсию?
Доплата к пенсии за работу во вредных условиях труда - возможна ли в моем случае?
Условия на рабочем месте для получения доплаты за работу с дисплеями ЭВМ
Отмена выплаты % за вредные условия труда у учителя трудовых занятий у мальчиков - есть ли законные основания для этого?
Моя зарплата до 2002 года была по годам:
Работа за компьютером - вредное условие труда и возможность получения льгот
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут