Невыплата премии - ответственность работодателя и возможность предоставления ложных сведений
Вопрос №5402740
из г. Нижний Новгород
опубликован 17.11.2014, 22:01
опубликован 17.11.2014, 22:01
Моя ситуация состоит в следующем. Я сужусь со своей бывшей работой (ОАО) по невыплате премии. Через суд я запросил информацию по сведениям, которые должны способствовать разрешению вопроса. Суд счёл моё ходатайство обоснованным и отправил запрос моему бывшему работадателю. Фирма работающая и действующая по сей день. Скажите пожалуйста может ли работадатель не ответить на запрос суда? Если он не предоставит информацию, какая ответственность для них предусмотрена? И можно ли как доказать если бывший работадатель предоставит ложные сведения?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Все указано в Определении суда. Ознакамливайтесь с материалами дела.
Судебные процессы при помощи бесплатных он-лайн консультаций не проводим.
Обращайтесь за помощью очно и на платной основе.
17.11.2014, 22:53
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Должен ответить. Если представит ложные - опровергайте их, заявляйте о фальсификации
17.11.2014, 22:04
После вашего ответа мне понятнее не стало. Каким образом можно заявить о фальсификации в виде каких документов? (заявление, ходатайство и.т.д.) Какая ответственность предусмотрена за непредоставление инфо по запросу суда? На какие хотя бы нормы закона мне можно опереться?
17.11.2014, 22:17
Михаил - читайте ст.186 ГПК РФ либо очно обращайтесь к юристу/адвокату за помощью и на платной основе.
17.11.2014, 22:54
Это лучший ответ
В соответствии со ст. 19.7 "Непредставление сведений (информации)" КоАП РФ, непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу) сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, а равно представление в государственный орган (должностному лицу) таких сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде, за исключением случаев, предусмотренных статьями 19.7.1, 19.7.2, 19.7.3, 19.8, 19.19[1] Кодекса влечет наложение административного штрафа на юридических лиц в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей.
18.11.2014, 10:10
Юридические услуги в Нижнем Новгороде
Обжалование постановления об административном правонарушении
55
Привлечение к административной ответственности
54
Обжалование постановления об административном правонарушении юридических лиц
53
Обжалование штрафов
53
Составление заявления о привлечении к административной ответственности
50
Привлечение к ответственности за неуплату алиментов
50
Привлечение к административной ответственности несовершеннолетнего
49
Неосновательное обогащение
48
Судебная защита чести достоинства
23
Подача жалобы в Конституционный суд
23
Судебная защита прав человека
22
Оскорбление чувств верующих
20
Похожие вопросы
Направление жалобы в прокуратуру на бывшего мужа за предоставление ложных сведений в суде и отказом суда в запросах
Наказание за предоставление ложных сведений суду по гражданскому делу - ответчик и его представитель
Как привлечь к ответственности анонимного звонившего, предоставляющего заведомо ложные сведения о сотруднике?
Уголовная ответственность грозит за предоставление ложных сведений о себе, включая скрытие действующих кредитов
Директор фирмы есть в наличии, но что с него взять?
«Увольнение по ложным сведениям и разнос сведений - законность и действия»
Банк предоставляет сведения о движении денежных средств по запросу суда в связи с поисков депозитов бывшим супругом
Запрос информации об ответчике - как правильно составить ходатайство для того
Директор фирмы есть в наличии, но что с него взять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут