Работники организации вынуждены перейти на обслуживание в Сбербанк - имеет ли руководство право принудительно изменить банковский партнер?
Вопрос №5424435
из г. Зея
опубликован 20.11.2014, 02:33
опубликован 20.11.2014, 02:33
Наша организация перечисляла заработную плату в Транкредитбанк по зарплатному проекту. В связи с переходом в ВТБ 24 были заказаны карты на всех сотрудников предприятия... и вчера узнаем, что головной офис (Москва) хочет отказаться от услуг ВТБ м перейти в Сбербанк, т.е. в приказном порядке заставляют заказывать карточки в Сбербанке, т.к. там бесплатное обслуживание, а в ВТБ предприятие перечисляет за услугу 0,2%...В нашем поселке 5 банкоматов ВТБ, а банкоматов Сбербанка всего 2 и один из них в самом банке, который работает до 17 часов... Имеет ли право руководство заставить работников без их согласия насильно перейти на обслуживание в другой банк. Спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброго времени суток, Елена!
В соответствии со ст. 136 ТК РФ
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Таким образом, если ни трудовым, ни коллективным договором не предусмотрена обязанность обслуживаться в конкретном банке, Вы имеете право написать работодателю заявление с просьбой перечислять заработную плату на Ваш счет в любом банке.
20.11.2014, 03:16
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Елена, ответы на "халявные" вопросы только на платной основе.
Задав за короткое время вопросы (20 шт. согласно Вашей анкете) по разным отраслям права Вы не получите таким образом знания.
20.11.2014, 02:57
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 764
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 218
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
257
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8
44 393
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 828
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 092
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
5
1 047
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5
5 052
отзывa
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.7
5 398
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
24
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 25 лет онлайн
г.Брянск
Татарец Л.М.
5
2 556
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Компания рассматривает возможность смены банка для обслуживания зарплатных карт сотрудников
Сбербанк начинает взимать комиссию за перевод зарплаты на карты сторонних банков - правомерно или нет?
Перевод получения зарплаты с Сбербанка в другой банк - новый директор и принудительный переход
Вопрос о правомерности снятия комиссии Сбербанком за перевод зарплаты на карту стороннего банка
Как отказаться от Сбербанка и остаться в банке Авангард для получения заработной платы?
На работе заработную плату перечисляют на карточку банка ВТБ, сейчас всех без нашего согласия переводят в другой банк
Главный врач учреждения вынуждает перейти на обслуживание другого банка без согласия сотрудников
Можно ли вынудить перейти в другой банк по зарплатному проекту?
Возможно ли использовать два зарплатных проекта для организации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут