Испытательный срок перед увольнением
опубликован 22.03.2008, 16:31
Уважаемая Ирина, не могут никаким образои и не под каким предлогом, только 3 дня.
Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Может ли работодатель заставить отрабатывать две недели, если даже еще не закончился испытательный срок?
Могут ли заставить отрабатывать 2 недели если ещё не кончился испытательный срок?
Имеет ли право работодатель заставить отрабатывать 2 недели, когда у меня ещё не закончился испытательный срок?
Какие правила распространяются на работницу, оказавшуюся на испытательном сроке и желающую уйти раньше срока?
Могут ли работодатели заставить сотрудника отработать двухнедельный сообщением об увольнении во время испытательного срока?
Меня интересует может ли руководитель заставить отрабатывать 2 недели, если у меня испытательный срок и я работаю всего неделю.
Вопрос о необходимости отработки двух недель после написания заявления на увольнение во время испытательного срока
Скажите пожалуйста могут ли меня заставить отрабатывать 2 недели если у меня не вышел испытательный срок.
У меня не прошел испытательный срок. Могут заставить отрабатывать 2 недели,
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут