Сотрудник фирмы имеет 2 дополнительных соглашения к основному трудовому договору. Законно ли это?
Вопрос №5527850
из г. Назарово
опубликован 02.12.2014, 09:01
опубликован 02.12.2014, 09:01
Сотрудник фирмы имеет 2 дополнительных соглашения к основному трудовому договору. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если эти соглашения оформлены правильно и подписаны с двух сторон (работник и работодатель), то вполне законно. Количество дополнительных соглашений не ограничено.
02.12.2014, 09:27
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 26 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 352
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 468
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
10 963
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 368
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 537
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
335
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.3
8 406
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
57
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Изменение фонда оплаты труда привело к необходимости заключения дополнительных соглашений с сотрудниками
Право руководителя на получение зарплаты за работу в фирме 2 через фирму 1 - возможность и условия
Как оформить дополнительное соглашение при наличии договора цессии?
Аннулируются ли предыдущие дополнительные соглашения при заключении нового трудового договора?
Необходимость указания даты подписания и получения дополнительного соглашения к трудовому договору
Филиал ошибочно оформляет договоры материальной ответственности как дополнительные соглашения к трудовому договору
Договор цессии для уступки права требования долга фирмы В и общего условия «прощения» долга фирме Б в связи с неоплатой
Риски и возможности при подписании доверенности с правом на дополнительные соглашения
Как праильно это сделать и отразить в трудовом договоре?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут