Москва, 02.04.2008, 13:12

Сначала принять на 28 дней (на время отпуска), а потом уволить ее и снова принять на время декретного отпуска?

Вопрос №553876 из г. Москва
опубликован 02.04.2008, 13:12
Секретарь-референт уходит в основной отпуск 25 апреля 2008 г. на 28 дней, 26 мая 2008 г. уходит декретный отпуск. Как оформить девушку на место секретаря-референт? Сначала принять на 28 дней (на время отпуска), а потом уволить ее и снова принять на время декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Наталья! Согласно статье 59 ТК РФ заключаете с ней срочный договор на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, тем самым вы не чем не нарушаете трудовые права той девушки, и за ней сохраняется место работы.

С уважением Дмитрий

p.s. Прошу Вас высказать мнение по ответу.

02.04.2008, 13:30
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских