Какие компенсации положены в связи с ликвидацией? Какие дальнейшие действия, нужно ли вставать на биржу труда?
опубликован 05.12.2014, 12:13
увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
При ликвидации выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Что делать, если уволили в декрете в связи с ликвидацией организации - искать пособия на бирже труда или в ФСС?
Вопросы о получении зарплаты после сокращения и необходимость обращения в биржу труда
Я нахожусь в отпуске по беременности и родам, увольняют в связи с ликвидацией организации. Нужно ли мне вставать на биржу?
Какие выплаты положены безработному человеку в возрасте 52 лет с хроническими заболеваниями?
Процесс увольнения и получение страховки при получении кредита в Сбербанке
Нужно ли мне вставать на биржу труда и будут ли мне положены какие-либо компенсации и выплаты за декретный отпуск?
Может ли биржа труда помочь с оплатой кредитов после увольнения?
Входит ли время отпуска по уходу за ребенком (1,5) в непрерывный трудовой стаж.
Отказали в регистрации на бирже труда из-за статуса ИП
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут