Планирую отпуск с 15.12. по 31.12.14, намерена выйти на работу 03.01.15, однако планирую операцию с 19 по 22 числа и хочу уволиться. Возможно ли уволиться без отработки, используя право
Вопрос №5564837
из г. Комсомольск-на-Амуре
опубликован 06.12.2014, 08:36
опубликован 06.12.2014, 08:36
Беру дни в счет отпуска с 15.12. по 31.12.14. Должна выйти на работу 03.01.15. Числа 19-22 ложусь на операцию и хочу уволиться. Как без отработки - по уходу за несовершеннолетним ребенком?
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется
сейчас пишите заявление а по выходу из отпуска представьте свой больничный лист, отрабаттывать не придется
06.12.2014, 09:06
Задать вопрос юристу
5 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте. Подавайте заявление на отпуск с последующим увольнением
06.12.2014, 08:42
Я не могу заранее - я точно буду знать 19-го числа. Если не будет операции в этом году, то я не уволюсь. А если все решиться только 19-22, то мне и нужно будет уволиться без отработки, 3-го января я не смогу выйти. И не хочу объяснять свою причину работодателю.
06.12.2014, 08:55
Закон есть закон и предупредить в Вашем случае за 2 недели надо (ст. 80 ТК РФ)
06.12.2014, 08:56
В таком случае придется отрабатывать если не договоритесь на увольнение без отработки
06.12.2014, 09:09
то есть если я дам телеграмму 19.12,14, то мне нужно будет приехать в город работы 8 января 2015г и доотработать 2 дня?? А если переезд?
06.12.2014, 09:04
2 недели отсчитывается с момента получения уведомления работодателем. При этом никто не запрещает Вам направить такое заявление за 3 недели или за месяц, указав в нем конкретную дату увольнения (последний рабочий день)
06.12.2014, 09:06
Прошу прощения - еще раз - пишу конкретную ситуацию - если будет назначена операция - я уеду в другой город и по выходу с больничного - выйду на новую работу, которую мне уже предложили. если не поправлю здоровье останусь еще работать дальше в своем городе. я не могу сказать работодателю об этом сейчас, а в отпуск на хотя бы 21-30 дней меня не отпускают! вот в чем проблема.
06.12.2014, 09:15
Как бы Вам ответить?
Видимо так: это Ваши проблемы, а закон есть закон
06.12.2014, 09:19
Вы должны написать заявление об увольнении за недели, но в течение этих дней вы вправе отозвать свое заявление. Поэтому если у вас ничего не решится, то напишите отзыв на заявление об увольнении.
06.12.2014, 09:21
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 487
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 322
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 928
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Тула
Смирнов Д.В.
4.9
9 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.5
68 158
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Волгоград
Федчук А. Ю.
5
25
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Комсомольск-на-Амуре
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как определить дату выхода на работу после отпуска по уходу за ребенком?
Как уволиться со сдельной работы без двух недельной отработки перед переходом на основную работу после отпуска за ребенком?
Сегодня еще на больничном, но через день, возможно, больничный закроют.
Как правильно составить заявление об увольнении по собственному желанию без отработки и когда его подать
Как уволиться в отпуске и сохранить неотработанные 30 дней отпуска?
Можно ли уволиться по статье по уходу за ребенком до 3 лет без двухнедельной отработки при приглашении на другую работу?
Как уволиться с работы без отработки двухнедельного срока в связи с форс-мажорной ситуацией?
Как правильно уволиться с работы и не потерять трудовой стаж
Права работника - можно ли уволиться с работы без отработки, если есть предложение о другой работе и нужда в уходе за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут