Утерян товар кладовщиками на складе - возможность распределения ответственности между всеми или неправомерное предложение?

Вопрос №5571772 из г. Химки
опубликован 07.12.2014, 11:20

У меня такая ситуация. Я работаю кладовщиком на складе логистики. Работа сменная. В день работы другой смены, то есть в мое отсутствие, одним из работников был утерян товар заказчика, сумма которого равняется 150000 руб. Отдельные сотрудникиизруководящего состава предлагают разделить возмещение между всеми кладовщиками, хотя эти же сотрудники были в тот день в этой смене. То есть по их мнению, я тоже должен нести мат. ответственность за действия другог сотрудника. Правомерно ли это? Коллективного договора о мат. ответственности нет. Как я могу себя защитить?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мышьяков Сергей Валериевич

Юрист Санкт-Петербург

4.7 41683 отзывa

Здравствуйте.

Нет, конечно это не правомерно. Подавайте заявление в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

07.12.2014, 11:28

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 45. Участие в деле прокурора

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

отвечать должен тот ,кто потерял.

По факту пропажи работодатель вправе обратиться в полицию.

Вы отвечать не обязаны,жалуйтесь в Трудовую инспекцию.

07.12.2014, 11:28

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Здравствуйте! Если договора о коллективной мат.отв-сти нет - абсолютно неправомерно. Не Ваша смена - не Ваша ответственность. Сразу же жалуйтесь в гос.инспекцию труда

07.12.2014, 11:28

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста